浅谈工业工程理论在高校学生组织招募中的应用

摘要

学生组织成员的招募是从组织外部吸收新成员的工作,涉及组织结构的调整,是优化组织结构进和规划组织发展的重要途径。而基于工业工程理论的思考,也正是通过对招聘、筛选、培训等形式的合理优化,对组织内外的相关人员和资源进行有效配置和运用,从而保证组织目标实现、满足组织发展需要并力求使成员发展最优化的科学。可以见得,工业工程的流程优化理论和高校学生组织招募过程是有很多相似性,可以将人力资源管理的理论引入到学生组织的管理中,它们的结合对于目前高校的学生工作更有着积极的推进作用。由此,本文主要研究如何运用流程优化的理论来优化高校学生组织的招募工作。