探讨坚韧人格对护士工作压力与工作满意度的中介作用

摘要

目的:探讨坚韧人格对护士工作压力与工作满意度的中介作用.方法:采用坚韧人格量表、护士工作压力源量表和工作满意度量表对675名护士进行调查.结果:①护士的工作压力程度呈中间水平;②工作压力与工作满意度呈显著负相关(r=0.284,p<0.01);坚韧人格与工作满意度呈显著正相关(r=0.412,p<0.01:);③坚韧人格对护士工作压力和工作满意度起部分中介作用.结论:护士工作压力、工作满意度和坚韧人格三者密切相关;坚韧人格对工作压力和工作满意度有部分中介作用.