新生儿科和普通儿科护士工作压力分析

摘要

目的调查新生儿科和普通儿科护士工作压力情况。方法采用问卷调查法，对川北医学院附属医院新生儿科和普通儿科54名护士进行工作压力方面的调查。结果①新生儿科护士平均压力水平高于普通儿科护士；②压力来源分析显示新生儿科护士压力主要来源于病人，普通儿科护士的压力来源主要是儿科专业压力；③对于新生儿科护士压力最大的三个因素是病情变化快、高要求专科技能带来的工作压力和医疗护理意外带来的压力；而普通儿科护士压力最大的三个因素是风险大，待遇低，工作负荷重和家长要求高，期望值高，过度雏权。结论新生儿科护士是压力较高的行业，新生儿科护士和普通儿科护士的压力有所不同。