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张佳怡;
西南财经大学工商管理学院,四川成都,611130;
家族企业; 人力资源管理; 人力资本; 对策;
机译:基于可持续发展的中国家族企业人力资源管理创新研究
机译:中国家族企业人力资源管理实践的实证研究
机译:中国家族企业和中国家族的相互关系:以南洋兄弟烟草公司和简氏家族为例。
机译:内隐与显式跟随者同等对仁爱领导力的影响:来自中国家族企业的证据
机译:国防人力资源管理的分析与建模(分析与模型化人力资源管理)。
机译:资源管理服务器,人力资源管理方法和人力资源管理系统
机译:人力资源管理信息处理器,信息终端,人力资源管理方法和编码介质
机译:浅谈贝类识别方法的个体变异性
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