高校干部人事档案管理存在的问题及对策分析

摘要

高校干部人事档案是干部人事工作的重要组成部分，它是以教职工个体为单位集中保存起来的档案材料，其内容记载了教职工个人经历、政治思想、德能勤绩等情况，是历史地、全面地考察、了解和正确地使用每一个人的重要依据。因此，开发利用高校干部人事档案信息资源，能为高校充分实现“人尽其才，才尽其用”提供有力的保证和优质服务，是高校干部人事档案管理工作的重要任务。但由于历史上、政策上、管理和技术等方面原因，目前在干部人事档案和管理中存在着各种各样的问题。