警惕六大隐形违规用工手段

摘要

cqvip:“每月1万元工资，4千打卡里，其余的发现金，这样能避税．多好。”如此有诱惑力的工资“两发”，成为企业和员工之间的“默契”。但是，一旦双方“分手”，员工很可能要不到现金部分的工资。日前，北京市一中院公布了近年来新出现的六大隐形违规用工手段。华先生就是工资“两发”的受害者，