女性就业与女性继续教育

摘要

我国女性就业领域广,但就业率相对较低,就业质量较差.在经济结构调整、知识经济已见端倪之时,妇女下岗较多,再就业难度大.其主要原因在于女性本身素质及社会性别因素的影响.知识经济给女性就业带来了前所未有的机遇,女性要想在就业竞争中占优势,就必须接受继续教育.但是女性继续教育又受其自身心理障碍的影响.因此,女性必须转变传统观念,克服各种障碍,接受继续教育,从而提高就业率及就业质量.