人格与能力的混同——对OECD社会情感能力测评的反思

摘要

近年来,经济合作与发展组织(OECD)以大五人格为框架进行了国际间的社会情感能力测评,引起广泛关注。目前,国内研究多集中在对其测评技术的学习和测评结果的分析之上,少有研究对测评过程进行反思性的回溯与探究。尝试围绕“为什么使用大五人格表征社会情感能力”以及“人格和能力是什么关系”这两个问题对测评进行探究和反思,结果发现:OECD使用大五人格表征社会情感能力具有必要性和合理性,但OECD直接将能力等同于人格,混淆了人格和能力的概念,降低了测评的效度。对如何在理论和实践中区分人格和能力,进一步促进社会情感能力的测评工作提出了建议。