探讨新形势下医院管理者的素质及激励机制

摘要

随着社会的发展变革、科学技术的突飞猛进和高新技术产业的形成，随着社会主义市场经济的不断深化和医疗卫生体制改革政策的不断落实，卫生事业得到了全面的发展。而他的服务方式、经营理念和管理模式也将在El趋激烈的市场竞争中面临前所未有的挑战。为此，只有认清形势，顺应变化，抓住机遇，扬长避短，才能获得长足发展。为迎接新挑战，铸造新优势，开创新局面，不仅是医院管理者，也是卫生行政部门需要深入研究的新课题。