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田菲;
部门绩效; 激励理论; 激励机制;
机译:公共部门绩效管理系统中的激励机制及其动力
机译:民间参与中国公共部门绩效评估:建立水平问责制以增强垂直问责制
机译:通过私营部门管理实践提高公共部门绩效:令人满意的解决方案?
机译:离散事件仿真对妇科门诊部门绩效的评估和改进:公共部门的案例研究
机译:在公共卫生和安全事业中建立法律与科学的战略合作,以建立一个健康,因此安全的社区;原告:感觉良好对被告:真正起作用的是什么。
机译:公共卫生部门认证实施:改变公共卫生部门绩效
机译:公用事业环境影响:新英格兰地区政策协调的激励机制和机遇。附录2.科学应用国际公司报告。区域协调和环境外部性项目
机译:建立,使用和共享一家生命科学公司的科学文献机构的系统和方法
机译:建立科学治疗科学的安排
机译:实施各种方法来建立经济激励机制,以直接将社交网络或社交网络现实游戏的用户与慈善或发展中世界范围内的实际项目和人员相关联
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