企业业绩评价研究的理论回顾、述评与展望

摘要

企业无论是制定战略、实施控制还是培养能力,都离不开业绩评价系统.业绩评价是进行企业管理的前提.随着社会经济环境的日益变化,业绩评价理论和方法已经从传统的财务业绩评价发展为一个综合的评价系统,并且不断出现新的研究领域.在对前人关于企业业绩评价方面的研究进行文献梳理与回顾的基础上,对现有研究成果及其不足进行简要评论,并提出未来需要进一步研究的方向和议题.