员工持股计划:改善公司治理机制的现实选择

摘要

通过对我国公司治理机制失效的原因及现有对策的分析 ,认为支撑现代公司资产的概念不再是唯一的物力资本 ,股权结构的改变不仅包含物力资本股权结构的改变 ,而且应包含人力资本的股权结构的实现。员工持股制度就是基于人力资本产权理论而提出的能改善股权结构、强化激励机制、生成内生的约束与监督机制 ,弥补了国有产权主体缺位 ,政府、债权人等利益主体约束弱化的治理现状 ,强化了劳动者的治理机制 。