区域性幼儿园保育员队伍现状的审视——基于武汉光谷地区的调查分析

摘要

为了解武汉光谷地区保育员队伍现状,实地调研了该区域保育员队伍的年龄结构、资质资格、专业素养、生存状况、培训方式等项目.调查发现,该区域保育员队伍流动性大、稳定性不高;选拔门槛低、生存状况不佳、入职具有较大的随意性;保育员专业素养有待提高、培训形式和内容需要优化.为此建议地方政府及幼儿园要提高保育员的入职门槛,加大财政投入力度,切实增加保育员的待遇,建立有效的学习机制,提升保育员的专业素养.