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领导者器量的外部化与组织战略目标研究

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摘要

激烈变更的改革时期,需要有器量的领导者.通过介绍领导者器量的内涵,分析器量外部化的三种表现形式,构建领导者器量外部化模型来总结器量外部化在确定、细分和实现组织战略目标中的重要作用.

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来源
《衡阳师范学院学报》 |2004年第1期|126-128|共3页
作者
凌杰; 代霞;
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作者单位

湖南师范大学,商学院,湖南,长沙,410081;

湖南师范大学,商学院,湖南,长沙,410081;

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正文语种 chi
中图分类领导学;
关键词
器量; 战略目标; 能力; 沟通;

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