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从'华为7000人集体辞职'看我国劳动者权益保障

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"华为7000人集体辞职"事件暴露出我国劳动立法、执法方面的问题.在目前我国劳资关系不平等、劳动纠纷调处机制不健全的前提下,要大力加强相关劳动法律、法规的完善,加快社会保障保险体系建设,积极发挥工会作用.

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来源
《中国劳动关系学院学报》|2008年第6期|38-42|共5页
作者
舒放;
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作者单位

中国人民大学公共管理学院,北京100872;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类工业部门经济;
关键词
华为公司; 劳动关系; 劳动合同; 劳动者权益; 保障;
入库时间 2022-08-18 10:18:34

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