刍议中国企业家培养机制的建设

摘要

企业家是企业的灵魂,是决定企业命运的关键因素。企业家代表着企业的形象和企业的品牌。在当今全球经济一体化的大环境下,造就一批著名的企业家,对于增强国际竞争力和综合国力有着十分重要的作用。本文拟从管理学、经济学两个角度,借鉴现代产权经济学、制度经济学、人力资本理论、经济发展理论等重要成果的同时,特别注意结合我国企业改革的基本经验,研究企业家的产生和培养、选拔等中国企业家成长的制度基础,揭示中国企业家成长的特殊性及企业家成长所需的特殊机制。