中韩雇佣制劳务派遣人数少的症结及对策

摘要

长期以来,'派遣人数少,市场占有率低'一直是困扰中韩雇佣制劳务合作的难题,它影响着政府的决心,考验着公共机构的耐心,关系到劳务人员的信心。尤其是今年,在韩国经济下滑和工资增长的双重压力下,中国求职者被韩国雇主选中的人数不足百人。