首页> 中文期刊>人力资源管理 >浅析医院绩效工资制度改革

浅析医院绩效工资制度改革

     

摘要

随着卫生体制改革的不断推进,医疗市场也迎来日益激烈的市场竞争,为了医疗卫生事业的良好发展,绩效工资的制度改革势在必行.绩效工资制度作为医疗卫生机构收入分配制度改革之中的重点环节,对于形成合理的绩效工资水平决定机制、人才分配激励机制有着重要作用,同时还能够提高公益服务的基本水平,构建出良好的、和谐的医患关系,所以必须重视医院的绩效工资制度改革.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号