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浅析科研单位机关管理人员职业发展通道的优化设计

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摘要

结合相关理论和管理实践,本文重点阐述了科研单位在优化机关管理人员职业发展通道设计中的政策建议,期望对科研单位引导机关管理人员专业发展,改善人才成长制度环境,提升人才队伍建设效率,推动人力资源战略转型有所帮助.

著录项

来源
《人力资源管理》 |2017年第6期|111-112|共2页
作者
陈钢; 李莹莹; 翟婷;
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作者单位

西安航天动力技术研究所;

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正文语种 chi
中图分类管理学方法论;
关键词
机关管理人员; 职业发展通道; 科研单位;

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