基于胜任力模型的大学生就业力提升调查研究

摘要

cqvip:大学生就业难已经成为一个不争的事实。宏观上，该问题与劳动力市场供求有密切关系；微观方面，大学生自身就业能力不足是一个关键因素。本报告以胜任力模型为基础而设计，旨在通过调查研究，查找造成承德地区内大学生就业力不足的原因，针对性地提出解决对策，将就业力转化为岗位胜任力，以使大学生能够真正地提升就业力。