首页> 中文期刊>才智 >企业战略性人力资源规划模型的研究与应用

企业战略性人力资源规划模型的研究与应用

     

摘要

随着现代社会以及经济的飞速发展,现在各行各业的竞争也是日益激烈.而对于企业而言,企业人力资源的规划以及战略是对于企业的竞争起到十分重要的作用的.根据企业的构造以及定位等等实际情况,要适时地调整企业的人力资源的规划以及安排,以适应企业的不断发展.结合常识中的人力资源的模式,来进行探讨和研究.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号