互联网时代下的人力资源管理新思维

摘要

现如今,随着我国经济的快速发展以及科学技术水平的不断提升,人们已经进入到了互联网时代当中,互联网技术的普及和应用,也有极大的促进了我国各行各业的快速发展。现代企业在发展过程中,需要认识到自身在我国经济建设中所占据的重要地位,并通过运用互联网技术,全面实现自身发展的改革和升级。人力资源管理工作是企业现代管理中的一项重要内容,企业相关负责人需要思考如何完善人力资源管理工作,结合互联网技术树立起全新的管理思维,从而提升人力资源管理水平,发挥出人才所具有的重要作用,以此来促进企业的快速发展。