关于绩效考核与薪酬管理互动的探讨

摘要

在21世纪这个充满机遇和挑战的时代,企业如何抓住机遇,迎接挑战,在激烈的市场竞争中求得生存和发展,是一个值得认真研究和思考的问题.随着竞争的加剧,企业的成长将主要依靠高效的管理体系和制度所培育的独特竞争力.而绩效管理的有效性体现了企业战略执行的能力,其重要性应引起业界的高度关注.