宽带薪酬的实施陷阱及策略

摘要

@@ 一、宽带薪酬的内涵和特点rn在古典经济学理论中,薪酬是能够为投资者带来收益的成本支出,同时薪酬作为劳动补偿,是促使劳动者努力工作的重要激励源.随着现代管理中人本思想的建立,薪酬也被赋予了新的含义.它不仅仅是对员工贡献的承认和回报,而更多的强调员工个体价值,关注个人成长发展.宽带薪酬管理模式正是在这种管理思想的基础上产生的.