应付工资、应付福利费核算刍议

摘要

1993年我国会计制度进行重大改革,延续了几十年的“资金分灶”格局被打破,企业的“资金平衡表”被“资产负债表”所取代,原专用基金项下的奖励基金节余转入“应付工资”帐户核算,福利基金节余转入“应付福利费”帐户核算,作为企业对职工的负债。这种核算合乎情理,正确界定了这部分资金的