民营企业文化再造是个紧迫话题

摘要

民营企业现在正处在一个十分关键的发展阶段。民营企业经过多年的发展，企业的规模、实力和影响已今非昔比，但民营企业的企业文化还不成型、还不成熟、还不巩固；国家鼓励和提倡“国退民进”，但民营企业不成型、不成熟、不巩固的企业文化却掣肘“民进”，难以推动“民进”进程，难以巩固“民进”成果。