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人力资源管理的长期主义

         

摘要

cqvip:“长期主义”已成为各类企业必备的“高端”词汇,它的确是企业取得长期成功的底层逻辑,也是机会主义盛行环境下的稀缺品。在全球经济进入低速增长的阶段,已有越来越多的企业感受到投机“窗口”的缩小,此时企业必须回归到取得长期成功的底层逻辑-——长期主义。

著录项

  • 来源
    《企业管理》 |2021年第3期|33-34|共2页
  • 作者

    朱飞;

  • 作者单位

    中央财经大学商学院组织与人力资源管理系;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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