事业单位人员招聘存在的主要问题和对策分析

摘要

事业单位作为我国国民经济体系中的重要组成部分,其发展水平也会直接影响到国家的稳定发展。但是我国事业单位在长期发展过程中还采用着国家统一分配、调配、吸收以及录取的人才选拔方式,对于事业单位的持续发展也造成了一定阻碍,这也就需要事业单位能够对自己的人员招聘方式进行优化,提升自身的人才招聘效果,本文主要就事业单位人员招聘中存在的问题跟对策进行探究分析。