首页> 中文期刊> 《华东经济管理》 >浅谈如何建立有效的企业激励机制

浅谈如何建立有效的企业激励机制

         

摘要

(一)建立物质激励和精神激励相结合的激励机制。物质激励是指通过物质刺激的手段,鼓励员工工作。在物质激励中,最突出的就是金钱,金钱虽不是惟一能激励人的力量,但金钱作为一种重要的激励因素是不可忽视的。无论采用工资的形式,还是奖金、优先认股权、红利等其他鼓励形式,金钱是重要的因素。它往往象征着成功、成就、

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号