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解决残疾人就业纠纷要靠监督

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残疾人通过各种渠道就业后,也经常会出现各种纠纷.分析案例,我发现问题主要有这样几种:一是工资少发或不发.有的用工单位以扣保险为由,不发给残疾人职工工资;有的单位采取强迫残疾人签合同时交上自己的银行卡,每月打上工资,次月取出上月工资再打卡,以此对付残联审核.

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来源
《中国残疾人》 |2015年第7期|61-61|共1页
作者
李洪;
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