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杜丽艳;
山东省菏泽学院;
下属; 过失行为; 领导者; 领导艺术; 领导工作;
机译:在重大过失误杀的情况下,是否“明显和严重”的死亡风险是否可以客观和预期地确定
机译:以他人为对象:男人和女人如何看待自我客观化的后果
机译:领导者在激进的改变过程中的行为:下属的“他们对谈话的程度如何看待
机译:有关基于上级应诉,过失雇用和过失保留理论的青年体育组织对青年体育教练和官员的恋童癖行为责任的判例法和成文法。
机译:注意银弹思维:经理特质正念对下属客观工作绩效影响的多层次研究
机译:客观看待视力的客观估计
机译:通过失调诱导的加热控制在超冷中性等离子体中达到更高的γ。
机译:前,后控制系统,使用手机,可以针对事故和驾驶员的过失情况做出客观的决定
机译:乌鸦看待物品及乌鸦看待物品的生产方式
机译:传热剂过失[传热剂过失
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