从经济学角度试论高职教师薪酬工资效率与公平关系

摘要

没有公平基础的高工资只能是超经济强制下的效率,没有体现高效率的公平工资只能是乌托邦式的幻想。只有做大高职教师薪酬工资这个整体蛋糕,才能真正扩大蛋糕分摊人群,提高所分蛋糕的基数,才能真正实现工资公平、提高工资水平。