企业文化、内部控制与企业价值———基于航空公司问卷调查数据分析

摘要

本文以问卷调查数据实证研究航空公司企业文化、内部控制与企业价值之间的关系。研究发现，提高公司的内部控制质量有助于提升企业价值，内部控制水平与企业价值关系显著。企业文化能够显著的影响并解释内部控制的变化，企业文化通过影响执行力、凝聚力以及价值观等对成本因素产生影响进而影响企业价值值，企业文化是内部控制和企业价值之间中介因素，三者之间存在传导关系。