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国有企业职工下岗与再就业的思考

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摘要

由于历史原因,导致国有企业长期以来一直处于一种机构臃肿、冗员严重、人浮于事、生产效率低下.市场经济,企业要提高经济效益,必须"减员增效",势必造成一部分职工下岗,构造有中国特色的再就业工程,解决职工下岗待业.

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来源
《商业研究》 |2000年第6期|117-119|共3页
作者
崔善武; 张燕宁; 王天汉;
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作者单位

中国有色金属材料,哈尔滨公司,黑龙江,哈尔滨,150010;

中国有色金属材料,哈尔滨公司,黑龙江,哈尔滨,150010;

中国有色金属材料,哈尔滨公司,黑龙江,哈尔滨,150010;

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正文语种 chi
中图分类人事管理;
关键词
再就业; 改革型; 体制型; 结构型; 竞争型;

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