梅州模式:为基层输送人才的有益尝试

摘要

近年来，中央及有关部门出台了一系列政策引导毕业生到边远地区、到基层去就业，发挥自己的聪明才智。一些毕业生响应党和政府的号召，积极投身于边远地区和基层去建功立业。有的边远地区根据自身经济社会发展的特点，为更好地调动高校毕业生下基层进行了有益的尝试。地处粤东北山区的梅州市以“创新人才培养摸式，服务“四个梅州”为宗旨，在设市的嘉应学院建立了“梅州市战略后备人才培养基地”，将经过系统培训后的优秀人才输送到该市边远山区和基层，取得了良好效果。形成了在广东省内有较大影响的“梅州模式”。