人才工作机制创新的两个样本

摘要

北京样本：中关村人才特区推进人才工作体制机制集成创新rn2009年以来，一些经济发达地区提出建设人才特区，其中以北京中关村人才特区为代表。中关村人才特区是中央人才工作协调小组指导建设的第一个国家级人才特区，坚持“特殊政策、特殊机制、特事特办”，构建灵活开放的人才工作体制机制，形成吸引、培育、激励、用好人才“一体化”推进的格局。其主要做法包括：