“立体传播”先进典型人物

摘要

＜正＞传统典型人物宣传缺乏对典型前期策划和整体统筹,缺乏主题鲜明的系统化、立体化宣传策划,没有从践行企业核心价值观的角度去有针对性地发现和培育典型,致使典型宣传做到一定阶段就容易形成瓶颈,无法形成在系统内外有深远影响的先进典型。典型选树往往"多点开花",却"亮点不壳"。从认识论角度讲,对一个具体典型的认识,需要经过由实践到认识,再由认识到实践的多次反复才能达到。更需要是纵深多维宣传和推广,逐渐树立起先进集体和个人形象。小打小闹,浅尝辄止、一阵风则违背事物的规律。基于这些问题的存在,着手对企业典型人物宣传方式创新,打造立体传播格局,可以提升典型人物效应。