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浅谈如何做好“新时期”青年员工的思想政治工作

         

摘要

随着塔里木油田改革的深入推进,油气工程研究院(简称工程院)作为塔里木油田工程技术领域唯一的科研单位于2009年8月成立,承担着油田工程勘探技术加快发展的工作使命,需要大量与油田快速发展要求相适应的高素质、高学历、高增值的研究人才。而这“三高”人才大都是80后是“新时期”-被宠坏一族的青年员工,如何做好当代“被宠坏一族”的青年员工的思想政治工作,对他们的思想进行合理引导,为他们的工作与生活创设适度的工作氛围,提高他们归属感,加强他们的职业责任感,提升其整体素质的同时,实现与油田的共同发展,是当前工程院党总支需要着重考虑的一个课题。

著录项

  • 来源
    《管理学家》 |2014年第4期|588-588,589|共2页
  • 作者

    任春玲; 周晓红;

  • 作者单位

    新疆库尔勒市塔里木油田油气工程研究院;

    新疆 841000;

    新疆库尔勒市塔里木油田油气工程研究院;

    新疆 841000;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
  • 关键词

    青年; 员工; 思想; 工作;

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