首页> 中文期刊>经济师 >浅谈工龄工资在民营企业薪酬管理中的应用

浅谈工龄工资在民营企业薪酬管理中的应用

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

文章从保持民营企业竞争力入手,以薪酬的视角分析薪酬形式中工龄工资时民营企业人力资源管理的作用,通过分析当前民营企业工龄工资实施过程中存在的问题,探讨民营企业科学合理地应用工龄工资制度,对稳定员工队伍提高人力资源管理水平,保持民营企业竞争力的对策.

著录项

来源
《经济师》|2008年第9期|221-222|共2页
作者
傅永泉;
展开▼
作者单位

华侨大学工商管理学院,福建泉州,362011;

闽西职业技术学院文化传播系,福建龙岩,364000;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类工资制度;
关键词
工龄工资; 民营企业; 应用; 薪酬管理;
入库时间 2023-07-24 16:39:18

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 养老保险改革体系下工龄工资取代薪级工资的可行性——事业单位薪酬制度深化改革之探索 [J] . 阮学旺 . 开封文化艺术职业学院学报 . 2021,第008期
2. 养老保险改革体系下工龄工资取代薪级工资的可行性--事业单位薪酬制度深化改革之探索 [J] . 阮学旺 . 开封文化艺术职业学院学报 . 2021,第008期
3. 薪酬结构中工龄工资比例的设计 [J] . 胡娟 . 经济视野 . 2014,第019期
4. 浅谈工资差异化管理在薪酬管理中的重要性 [J] . 程荣荣 . 市场周刊·理论版 . 2020,第24期
5. 浅谈工资薪酬在经营管理中的激励作用 [J] . 狄鹏 . 经济视野 . 2014,第010期
6. 绩效工资分配在病案科(室)管理中的应用探讨 [C] . Zou Fang ,邹芳 ,Dong Yaowen . 第二十二届全国病案管理学术会议 . 2013
7. 基于效率工资模型的民营企业薪酬体系研究 [A] . 郑硕 . 2013

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号