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探索激励机制 提高企业竞争力--崇明烟草糖酒有限公司的探索与实践

         

摘要

现代企业管理提倡人本管理,人力资源则是一个具有非常大的潜力挖掘空间的宝库。建立健全企业的激励机制,增强员工的积极性和创造力,是企业持续发展的根本。对员工进行有效的激励已成为提高企业竞争力的必要选择。本文总结了崇明烟草糖酒有限公司以往激励机制中的四点不足,提出探索与实践科学合理的五项激励机制,以及完善激励机制的五个方面,有效提升了企业的竞争力。

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