轨道交通企业人力资源信息化建设思考

摘要

轨道交通是兼具安全性和经济性的公共出行方式之一,它不仅对环境的影响小,还能够同时运送大量乘客。轨道交通行业在我国的发展虽然已经经历了一段时间,但从世界层面来看仍然属于起步阶段。随着各主要城市地铁项目的开通,轨道交通系统的人力资源相关工作也必须提上日程。本文针对轨道交通企业中实现人力资源信息化建设工作的重要性以及可以采用的一些措施,提出可供参考的建议,并针对存在的一些问题给出相应的解决对策,希望以此促进轨道交通企业人力资源管理方式的优化。