考评过程对员工考评公正性的影响

摘要

对企业员工进行公正考评,是企业人力资源管理的基础工作.有效的考评能使管理者更好的提高整个组织的绩效,但任何流于形式的考评,则会产生极大的消极作用,甚至导致严重的后果.为了提高考评过程管理水平的方法,必须责任到人,加强考评过程的监控和及时纠正,对考评结果进行科学分析,确保考评的公正性.