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杨喜梅;
华中师范大学汉口分校;
员工; 试用期; 用人单位; 生活方式; 门槛; 工作人员; 工作岗位; 成功度; 环境;
机译:试用期和正式工作阶段员工合作声誉模型的博弈分析
机译:试用期-在新员工的培训期间,应避免犯错误
机译:员工持股公司如何度过最后两次衰退?员工持股,就业稳定性和企业生存:1999-2011年
机译:高管对普通员工态度过度赔偿的探索性研究
机译:处于学术试用期的学生:处于理论试用期量表(SAFBAPS)的基于理论的学生归因因素的初始因子结构和心理计量学
机译:将试用期的个人与医疗保健联系起来:一项随机试验
机译:试用期员工的违法行为是否受到影响?
机译:试用期:一个关键的评估机会。美国优秀系统保护委员会向美国总统和国会提交的报告
机译:设计为三面驱动板的单个产品,其中包含学习者驱动板(L板),试用期1驱动板(P1板)和试用期2驱动板(P2板)。三面驱动板可通过吸盘固定在车辆的挡风玻璃和后窗上。
机译:员工与患者之间,员工与员工之间以及员工与患者家人之间的医学冥想
机译:作为员工管理系统和员工经理管理程序,以及员工职责状态评估系统和员工职责状态评估
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