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British journal of industrial Relations

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中文名称：英国劳资关系杂志

ISSN：0007-1080
出版周期：Quarterly

发文量：526

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1.Strategic Compensation and Talent Management: Lessons for Managers

机译：战略赔偿和人才管理：经理课程
- 作者：Bryson Alex
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
2.Uneven Development, Uneven Response: The Relentless Search for Meaningful Regulation of GVCs

机译：不均匀的发展，不均匀的回应：无情地搜索有意义的GVC监管
- 作者：Morris Jonathan;Jenkins Jean;Donaghey Jimmy
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
3.Explaining Employment Effects in Multipolar Value Chains: A Cross-National Study on Soft Drinks and Dairy Manufacturing in Europe

机译：解释多极值链中的就业效果：欧洲软饮料和乳品制造业的跨国研究
- 作者：Pulignano Valeria;Hammer Nikolaus;Doerflinger Nadja
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
4.Upstreamness, Wages and Gender: Equal Benefits for All?

机译：上游，工资和性别：所有人的平等福利？
- 作者：Gagliardi Nicola;Mahy Benoit;Rycx Francois
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
5.Planting Seeds for Social Dialogue: An Institutional Work Perspective

机译：种植种子的社会对话：制度工作视角
- 作者：Gansemans Annelien;Louche Celine;DHaese Marijke
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
6.A 'Decent Cuppa': Worker Power and Consumer Power in the Sri Lankan Tea Sector

机译：一个“体面的Cuppa”：斯里兰卡茶部门的工人力量和消费者力量
- 作者：Thomas Huw
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
7.South Korea's Automotive Labour Regime, Hyundai Motors' Global Production Network and Trade-Based Integration with the European Union

机译：韩国汽车劳动制度，现代汽车全球生产网络与与欧盟的贸易整合
- 作者：Campling Liam;Harrison James;Richardson Ben;Smith Adrian;Barbu Mirela
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
8.Does an Entrepreneurial Career Pay for Women in China?

机译：一个创业职业生涯是否为中国妇女支付？
- 作者：Xiu Lin;Gunderson Morley
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
9.Towards a Socialization of the Ell's New Economic Governance Regime? EU Labour Policy Interventions in Germany, Ireland, Italy and Romania (2009-2019)

机译：朝着ELL新的经济治理制度的社会化？欧盟劳动政策干预德国，爱尔兰，意大利和罗马尼亚（2009-2019）
- 作者：Jordan Jamie;Maccarrone Vincenzo;Erne Roland
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
10.Flexibilization at the Core to Reduce Labour Market Dualism: Evidence from the Spanish Case

机译：在核心的Flexibilization减少劳动力市场的二元化：来自西班牙案例的证据
- 作者：Cardenas Luis;Villanueva Paloma
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
11.Workers' Inquiry and Global Class Struggle. Strategies, Tactics, Objectives

机译：工人探究与全球阶级斗争。战略，策略，目标
- 作者：Mathews Rohan Dominic
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第1期
12.Erratum

机译：错误
- 作者：Moore Sian;Wright Tessa;Taylor Philip
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
13.Undoing Work, Rethinking Community. A Critique of the Social Function of Work

机译：撤消工作，重新思考社区。批判的工作社会功能
- 作者：Espinoza Gabriel
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
14.Workers' self-management in Argentina: Contesting neo-liberalism by occupying companies, creating coperatives, and recuperating autogestion

机译：阿根廷的工人自助：占领公司的新自由主义，创造合作社，恢复自动性
- 作者：Warren Jerome Nikolai
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
15.Working in the context of austerity: Challenges and struggles

机译：在紧缩的背景下工作：挑战和挣扎
- 作者：Keaney Michael
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
16.Re-inventing Labour Law Enforcement. A Socio-Legal Analysis

机译：重新发明劳动执法。社会法律分析
- 作者：Poblete Lorena
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
17.Do Unions Cause Job Dissatisfaction? Evidence from a Quasi-Experiment in the United Kingdom

机译：工会会导致工作不满吗？来自英国的准实验的证据
- 作者：Bessa Ioulia;Charlwood Andy;Valizade Danat
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
18.How Job Changes Affect People's Lives - Evidence from Subjective Well-Being Data

机译：工作变化如何影响人们的生命 - 来自主观幸福数据的证据
- 作者：Chadi Adrian;Hetschko Clemens
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
19.The Effects of Minimum Wage Policy on the Long-Term Care Sector in England

机译：最低工资政策对英格兰长期护理部门的影响
- 作者：Vadean Florin;Allan Stephen
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
20.The Right to Strike in International Law

机译：在国际法中罢工的权利
- 作者：Prior Margaret
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
21.30,000 Minimum Wages: The Economic Effects of Collective Bargaining Extensions

机译：30,000个最低工资：集体谈判扩展的经济影响
- 作者：Martins Pedro S.
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
22.Does Modernizing Union Administrative Practices Promote or Hinder Union Revitalization? A Comparative Study of US, UK and Australian Unions

机译：现代化工会行政做法是否促进或阻碍联盟振兴？美国，英国和澳大利亚工会的比较研究
- 作者：Clark Paul F.;Bamber Greg J.;Whitehead Paul V.;Gray Lois S.;Cockfield Sandra;Gilbert Kay
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
23.Under the Surface of Individual and Differentiated Pay in Sweden: A Zero-Sum Game of Performance-Based Pay?

机译：在瑞典的个人和差异化工资的表面下：基于绩效的零钱游戏？
- 作者：Ulfsdotter Eriksson Ylva;Larsson Bengt;Adolfsson Petra
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
24.Employment and Wages over the Business Cycle in Worker-Owned Firms: Evidence from Spain

机译：在工人所有公司的商业周期中的就业和工资：来自西班牙的证据
- 作者：Garcia-Louzao Jose
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
25.Embedded Fixers, Pragmatic Experimenters, Dedicated Activists: Evaluating Third-Party Labour Market Actors' Initiatives for Skilled Project-Based Workers in the Gig Economy

机译：嵌入式修复程序，务实实验者，敬业的活动家：评估第三方劳动力市场演员在演出公报经济中的熟练项目的工人举措
- 作者：Koene Bas A. S.;Pichault Francois
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
26.Constructing Inequalities: Tenure Trajectories of Immigrant Workers and Union Strategies in the Milan Construction Sector

机译：构建不平等：米兰建设部门的移民工人和工会策略的任期轨迹
- 作者：Frangi Lorenzo;Zhang Tingting;Banerjee Rupa
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
27.Divided We Stand? Coalition Dynamics in the German Union Movement

机译：除了我们站立吗？德国联盟运动中的联盟动态
- 作者：Behrens Martin;Pekarek Andreas
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
28.Hero or Villain? A Cohort and Generational Analysis of How Youth Attitudes Towards Unions Have Changed over Time

机译：英雄或恶棍？对青春对工会的态度如何随着时间而改变的队列和代理分析
- 作者：Aleks Rachel;Saksida Tina;Wolf Aaron S.
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
29.Finance, Discipline and the Labour Share in the Long-Run: France (1911-2010) and Sweden (1891-2000)

机译：长期财务，纪律和劳动力份额：法国（1911-2010）和瑞典（1891-2000）
- 作者：Gouzoulis Giorgos
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
30.Women's activism behind the screens. Trade unions and gender inequality in the British Film and Television Industries

机译：妇女在屏幕后面的行动主义。英国电影和电视工业的工会和性别不平等
- 作者：Guillaume Cecile
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
31.Austerity, Women and the Role of the State Lived Experiences of the Crisis

机译：紧缩，妇女和国家危机经历的作用
- 作者：Kushwaha Manisha
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
32.Japan's Far More Female Future

机译：日本更加女性的未来
- 作者：Wu Ning
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
33.Despotism on demand: How power operates in the flexible workplace

机译：按需作主：如何在灵活的工作场所运行
- 作者：Cradden Conor
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第2期
34.Does Employment Protection Affect Qualification Mismatch?

机译：就业保护是否会影响资格不匹配？
- 作者：Maida Agata;Tealdi Cristina
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
35.Occupational Licensing and the Skills Mismatch of Highly Educated Migrants

机译：职业许可和高等教育移民的技能不匹配
- 作者：Tani Massimiliano
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
36.The Importance of Political Systems for Trade Union Membership, Coverage and Influence: Theory and Comparative Evidence

机译：政治制度的重要性，工会成员，覆盖和影响：理论和比较证据
- 作者：Budd John W.;Lamare J. Ryan
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
37.Inequality and the Economic Cycle: Disabled Employees' Experience of Work during the Great Recession in Britain

机译：不平等和经济周期：在英国巨大经济衰退期间，残疾员工的工作经验
- 作者：Jones Melanie;Hoque Kim;Wass Victoria;Bacon Nick
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
38.Information Technology, Business Strategy and the Reassignment of Work from In-House Employees to Agency Temps

机译：信息技术，业务战略以及内部员工的工作重新分配给机构临时
- 作者：Litwin Adam Seth;Tanious Sherry M.
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
39.New Interest Associations in a Neo-Corporatist System: Adapting the Swiss Training System to the Service Economy

机译：新公司系统中的新利息协会：将瑞士培训系统适应服务经济
- 作者：Strebel Alexandra;Emmenegger Patrick;Graf Lukas
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
40.Review of Value Chains: The New Economic Imperialism

机译：价值链审查：新的经济帝国主义
- 作者：van Onzen Fabian
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
41.Private regulation of labor standards in global supply chains: Problems,progress and prospects

机译：全球供应链中劳动标准的私人监管：问题，进步与前景
- 作者：Jenkins Jean
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
42.Disrupting Deportability: Transnational Workers Organize

机译：扰乱驱逐性：跨国工人组织
- 作者：Pulignano Valeria
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
43.From a 'Moral Commentator' to a 'Determined Actor'? How the International Labour Organization (ILO) Orchestrates the Field of International Industrial Relations

机译：从“道德评论员”到“独立演员”？国际劳工组织（ILO）如何策划国际劳工关系领域
- 作者：Thomas Huw;Turnbull Peter
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
44.Hiring Frictions in a Regulated Occupation: Evidence from US Laboratories

机译：招聘摩擦处于监管职业：来自美国实验室的证据
- 作者：Weaver Andrew
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
45.Gender and Work in Global Value Chains: Capturing the Gains? (Development Trajectories in Global Value Chains)

机译：在全球价值链中的性别和工作：捕获收益？（全球价值链中的开发轨迹）
- 作者：van Onzen Fabian
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
46.Measuring Multi-Dimensional Labour Law Violation with an Application to South Africa

机译：衡量多维劳动法违反南非的申请
- 作者：Bhorat Haroon;Kanbur Ravi;Stanwix Benjamin;Thornton Amy
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
47.Power, Politics and Influence at Work

机译：作品中的权力，政治和影响力
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
48.Crossing Boundaries, Work and Industrial Relations in Perspective

机译：横向边界，工作与工业关系
- 作者：Heery Edmund
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
49.The Employee: A Political History

机译：员工：政治历史
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
50.Mobilizing to Win in Europe: Change to Win and the Diffusion of Union Strategy

机译：动员赢得欧洲：改变胜利和工会战略的扩散
- 作者：Eaton Adrienne E.;Givan Rebecca Kolins
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
51.The Role of Organizational Factors in Mobilizing Professionals: Evidence from Nurse Unions in the United States and Germany

机译：组织因素在调动专业人士的作用：来自美国和德国的护士工会的证据
- 作者：Krachler Nick;Auffenberg Jennie;Wolf Luigi
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期
52.Striking to Renew: Basque Unions' Organizing Strategies and Use of the Strike-Fund

机译：打击更新：巴斯克工会的组织战略和罢工基金的使用
- 作者：Heras Jon Las;Rodriguez Lluis
- 期刊名称：《British journal of industrial Relations》 | 2021年第3期

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