终止续订劳动合同不可随心所欲

摘要

A公司借调到其他单位的一名会计,在2002年年底劳动合同到期时,单位未与这名会计办理任何终止、续订劳动合同的手续,今年8月,该会计在被借调到的单位工作结束后,返回A公司。A公司此时已经没有工作岗位可安排,因此A公司要与其解除劳动关系,会计将此情况向劳动行政部门进行了举报。