University of Michigan.;
机译:南非工作场所欺凌的前因:社会背景问题
机译:性别问题仍然重要:工作场所歧视对年轻专业人员就业时间表的影响
机译:诊断后2年,癌症幸存者的工作任期和自我报告的工作场所歧视:就业法规重要吗?
机译:腕管综合症对社会的心理,社会学和心身工作场所影响
机译:21世纪的就业歧视:对美国黑人在工作场所种族内种族主义歧视现象的实证研究。
机译:规模问题:对工作场所健康促进知识态度做法和小工作场所行动可能性的潜在分类分析
机译:蓝领社区的高中工作培训如何帮助制造职场性别不平等。