退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
孙迪;
郑州大学;
机译:工作投入是否能够调动工作机智对工作制定的影响?一线酒店员工考试
机译:工作嵌入是否会调动工作投入对工作成果的影响?喀麦隆酒店员工研究
机译:自我指导的职业态度可预测中国员工的职业和生活满意度调解员,工作不安全感的主持人
机译:真正的领导力对员工工作投入的影响:中国酒店业的多层次研究
机译:对提供有限服务和全方位服务的酒店物业一线员工的工作环境特征和工作投入进行调查。
机译:核心自我评估和工作投入:职业适应性和工作不安全感的中介模型
机译:工作不安全感,职业倦怠和工作投入:积极和消极情感的影响
机译:耐火陶瓷纤维行业工作变化评估及其对员工职业接触的影响
机译:简单入围列表与其他就业网站的不同之处在于,它允许雇主浏览可能担任职位的潜在人员而无需公布职位。允许雇主在职位空缺时保留潜在雇员的简单入围清单。允许潜在员工继续将其简历在线托管,以与潜在雇主联系。使潜在的员工有机会秘密地探索他们的工作选择,而不会危及当前的工作。允许潜在的员工始终对自己的职业积极。
机译:各种应用领域中人员工作的职业技能估计方法
机译:文员工作管理装置,文员工作管理系统和文员工作管理方法
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。