高校体育教师工作家庭促进、工作满意度和工作绩效的关系研究

目录

声明

1 前言

1.1 问题的提出

1.2 研究目的和意义

1.3 研究思路

1.4 研究方法

1.5 研究的创新点

2 文献综述

2.1 工作家庭促进综述

2.2 工作满意度综述

2.3 工作绩效综述

3研究假设及问卷调查

3.1研究假设

3.2 研究模型

3.3 问卷设计与调查过程

4 数据分析和假设检验

4.1 常规性分析

4.2 人口统计学变量的差异性分析

4.3 相关分析

4.4 回归分析

5 研究结论与建议

5.1 研究结论与分析

5.2 体育教学管理启示

5.3 研究展望

参考文献

附录

致谢