J银行债券交易员绩效考核优化研究

目录

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第1章 绪论

1.1 研究背景及意义

1.2 研究方法与框架

1.3 研究现状

1.4 理论基础

第2章 J银行债券交易员绩效考核现状

2.1 J银行概况

2.2 J银行金融市场部概况

2.3 J银行债券交易员绩效考核现状

第3章 J银行债券交易员绩效考核存在问题及原因分析

3.1 J银行债券交易员绩效考核的访谈情况

3.2 J银行债券交易员绩效考核存在问题

3.3 J银行债券交易员绩效考核原因分析

第4章 J银行债券交易员绩效考核优化方案

4.1 优化方案的目标和原则

4.2 优化方案

第5章 J银行债券交易员绩效考核体系实施的保障措施

5.1 提高管理层的重视程度

5.2 加强绩效考核培训工作

5.3 建设有利于绩效考核的企业文化

第6章 结论与展望

6.1 主要结论

6.2 研究局限与展望

附录 调研访谈提纲

参考文献

致谢