封面
声明
中文摘要
英文摘要
目录
第一章 绪论
1.1 问题的提出
1.2 国内外研究综述
1.3 基础理论分析
1.4 研究思路和研究方法
1.5 研究意义
第二章 我国区县政府机构改革现状
2.1 中央对机构改革指导性理论分析
2.2 我国区县政府机构改革的演进
2.3 我国区县政府机构改革需要解决的问题
2.4成都市青羊区政府机构改革典型性
第三章 成都市青羊区政府机构改革的案例描述
3.1 成都市青羊区政府机构改革的改革历程描述
3.2 成都市青羊区政府机构改革介绍
3.3 成都市青羊区政府机构改革研究来源和发展
第四章 成都市青羊区政府机构改革转变政府职能的分析
4.1 成都市青羊区政府机构改革转变政府职能的关键因素
4.2 转变政府职能实效性分析
4.3 成都市青羊区政府机构改革转变政府职能的成果与不足分析
第五章 成都市青羊区政府机构改革优化组织结构的分析
5.1 成都市青羊区政府机构改革对工作部门调整的关键做法
5.2 成都市青羊区政府机构改革优化组织结构的关键因素
5.3 优化组织结构实效性分析
5.4 成都市青羊区政府机构改革优化组织结构的成果与不足分析
第六章 成都市青羊区政府机构改革理顺部门之间职责关系的分析
6.1 机构改革前成都市青羊区政府各部门职能职责分析
6.2 机构改革后成都市青羊区政府各部门职能职责分析
6.3 成都市青羊区政府机构改革理顺部门之间职责关系的关键因素
6.4 理顺部门之间职责关系实效性分析
6.5 成都市青羊区政府机构改革理顺部门之间职责关系的成果与不足分析
第七章 成都市青羊区政府机构改革的启示
7.1青羊区政府机构改革的启示
7.2 关于转变政府职能的意见及建议
7.3 关于优化组织结构的意见及建议
7.4 关于理顺部门之间职责关系的意见及建议
第八章 结论和展望
8.1 成都市青羊区政府机构改革案例研究的总结
8.2 成都市青羊区政府机构改革的展望
致谢
参考文献
攻硕期间取得的研究成果